安排残疾人就业的优惠政策
本报讯 2月6日,记者从省残联获悉,3月1日起,用人单位超比例安排残疾人就业,即超过本单位在职职工总数1.5%,将可享受政府奖励补助,凡符合条件的用人单位可按规定申报。 就业增收是残疾人融入社会
2025.02.06残疾人就业税收优惠政策,你知道吗?
财税【2016】52号文件,
例:某公司雇佣了10名残疾人,并签订了1年以上劳动合同,每人每月按北京最低工资标准2200发放工资,每人每月交纳社会保险费1636.4元,(单位和个人都由公司负担)
符合财税【2016】52号文件第一条即征即退增值税优惠政策,安置每位残疾人每月可退还增值税限额为最低工资标准4倍确定。
每月可退还增值税:
=10*2200*4
=88000元
每月支付薪资成本
=10*(2200+1636.4)
=38364元,
每月净所得=88000-38364=49636元,
除此以外,公司还可以享受企业残疾人工资所得税100%加计扣除,
本报讯 2月6日,记者从省残联获悉,3月1日起,用人单位超比例安排残疾人就业,即超过本单位在职职工总数1.5%,将可享受政府奖励补助,凡符合条件的用人单位可按规定申报。 就业增收是残疾人融入社会
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2025.02.06